農業公司召開2024年度工作總結會暨表彰大會
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2025年2月8日,農業公司在小哨基地報告廳召開2024年度工作總結會暨表彰大會,公司全體管理人員和部分產業工人,共47人參加了會議。
會議在激昂奮進的《英茂之歌》合唱聲中拉開帷幕。
合唱《英茂之歌》
海洋總經理首先帶領全體參會人員學習了李鋼副總裁《抓管理提高經營質量,重建設筑牢發展基業》主題報告,重點對報告中英茂農業板塊2024年的經營現狀、指向長遠的重點項目投資建設進展、集團公司2025年經營管理方針等方面進行了回顧與解讀。傳達、學習了集團領導李錦泉總裁《目前的形勢及我們的任務》重要講話精神,對農業公司的創立背景、發展定位與使命、問題導向的思路和解決措施等進行了深刻闡釋。
兩份報告對農業公司認清發展形勢、厘清發展思路、權衡短期經營和長期發展具有重要的指導意義。
海總還對農業公司2024年經營管理情況進行了回顧總結,提出了2025年工作重點和要求。他強調,公司全體管理人員特別是中高層管理人員要提升主動發現問題、思考問題、分析問題、解決問題的能力,加強自身能力建設,提升履職能力;各業務部門要牢固樹立“量本質利時間”的管理意識,精細化推進生產技術體系、質量控制體系、市場營銷體系建設,加強產銷協同;職能部門要緊緊圍繞“杜絕風險,嚴控費用”的總體目標,健全內控管理體系,加快推進業財一體化和財務標準化、績效考核和激勵約束制度建設,在保障公司正常生產經營管理的基礎上,尋求有效管理的最大公約數,切實為公司降本增效起到助力作用。
會議還對農業公司2024年度先進進行了表彰。共頒發優秀部門獎、優秀員工獎、五年貢獻獎、技能之星獎、總經理特別獎等5個獎項,獲獎人員現場收獲了驚喜禮物,領導寄語簡練獨特,字字珠璣,現場氛圍活躍輕松。
優秀部門獎
優秀員工獎
5年貢獻獎
技能之星獎
總經理特別獎
芳華待灼,砥礪深耕,履踐致遠。
新的一年,農業公司全體員工要以英茂企業文化和核心價值觀涵養進取品格、凝聚團結力量、強化技能提升,攻堅克難、迎難而上,奮力實現公司年度經營管理目標。
會議合影